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Die Generation der Wende Berufs- und Lebensverläufe im sozialen Wandel

Sackmann, Reinhold Weymann Ansgar Wingens Matthias
Heftet / 2000 / Tysk

Produktdetaljer

ISBN
9783531135199
Publisert
2000-08-30
Utgiver
Vendor
Springer vs
Høyde
225 mm
Bredde
155 mm
Aldersnivå
Research, P, 06
Språk
Product language
Tysk
Format
Product format
Heftet
Antall sider
297

Forfatter
Sackmann, Reinhold
Weymann Ansgar
Wingens Matthias

Om bidragsyterne

Reinhold Sackmann, geb. 1959, ist Hochschuldozent für Soziologie am Institut für Empirische und Angewandte Soziologie der Universität Bremen und am Sonderforschungsbereich 186. Seine Arbeitsschwerpunkte sind Allgemeine Soziologie, Arbeitsmarktsoziologie, Bevölkerungssoziologie, Techniksoziologie, Bildungsforschung, Lebenslauf und Generation.
Ansgar Weymann, geb. 1945, ist Professor für Soziologie am Institut für Empirische und Angewandte Soziologie der Universität Bremen und am Sonderforschungsbereich 186. Seine Arbeitsschwerpunkte sind soziologische Theorie und Gesellschaftstheorie, Bildungsforschung, Arbeitsmarkt- und Berufssoziologie, Lebenslauf und Biographie.
Matthias Wingens, geb. 1956, ist wissenschaftlicher Oberassistent am Institut für Empirische und Angewandte Soziologie der Universität Bremen und am Sonderforschungsbereich 186. Seine Arbeitsschwerpunkte sind Allgemeine Soziologie und Gesellschaftstheorie, Bildungsforschung, Wissenschafts- und Techniksoziologie, Lebenslauf und Biographie.

Die Generation der Wende Berufs- und Lebensverläufe im sozialen Wandel

Sackmann, Reinhold Weymann Ansgar Wingens Matthias
Heftet / 2000 / Tysk
Sackmann, Reinhold Weymann Ansgar Wingens Matthias
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Wie beeinflusst die Wende das Leben der Menschen in Ostdeutschland bis heute? Die Autoren untersuchen, wie junge Erwachsene auf die Probleme des Systembruchs reagiert haben und als "Generation der Wende" seither die ostdeutsche Gesellschaft verandern. Der Band zeigt Veranderungen von Erwerbsverlaufen, von Mustern der Familiengrundung und der sozialen Mobilitat. Er geht der Frage nach, wie sich in Betrieben neue Generationsstrukturen bilden, wie erfolgreich Arbeitsmarktpolitik ist, und pruft, welche Mentalitatsveranderungen der Transformationsprozess nach sich zieht. Grundlage der Studie sind die Langsschnittdaten der "Berufsverlaufsstudie Ostdeutschland" des Sfb 186, biographische Interviews und Expertengesprache.
Les mer
Einleitung: Die Generation der Wende.- 1. Theorien sozialen Wandels.- Sozialer Wandel, Modernisierung und Generationen.- 2. Lebensveriäufe in Arbeitsmarkt, Beruf und Bildung.- Transformation, Arbeitsmarkt und Lebenslauf.- Wege in und aus Arbeitslosigkeit.- Gelegenheitsstrukturen beruflicher Mobilität.- Berufliche Qualifizierung — Evaluation AFG-fmanzierter Weiterbildung.- Betriebliche Lebenslaufpolitik — eine Untersuchung in ostdeutschen Unternehmen.- 3. Gesellschaftsordnung, Biographien und Familien.- Der „gelernte DDR-Bürger“: planwirtschaftliche Semantik, Gesellschaftsstruktur und Biographie.- Ostdeutsche Risikolagen und Handlungsspielräume in biographischer Perspektive.- Bewältigungsstrategien beruflicher Umbrüche.- Fertilität im Transformationsprozess.- 4. Zur Beobachtung sozialen Wandels.- Transformation als Experiment sozialen Wandels. Die Beobachtung von Lebensverläufen.- Autoren.
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Wie beeinflusst die Wende das Leben der Menschen in Ostdeutschland bis heute? Die Autoren untersuchen, wie junge Erwachsene auf die Probleme des Systembruchs reagiert haben und als "Generation der Wende" seither die ostdeutsche Gesellschaft verändern. Der Band zeigt Veränderungen von Erwerbsverläufen, von Mustern der Familiengründung und der sozialen Mobilität. Er geht der Frage nach, wie sich in Betrieben neue Generationsstrukturen bilden, wie erfolgreich Arbeitsmarktpolitik ist, und prüft, welche Mentalitätsveränderungen der Transformationsprozess nach sich zieht. Grundlage der Studie sind die Längsschnittdaten der "Berufsverlaufsstudie Ostdeutschland" des Sfb 186, biographische Interviews und Expertengespräche.
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Springer Book Archives
Junge Erwachsene in Ostdeutschland
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Einleitung: Die Generation der Wende.- 1. Theorien sozialen Wandels.- Sozialer Wandel, Modernisierung und Generationen.- 2. Lebensveriäufe in Arbeitsmarkt, Beruf und Bildung.- Transformation, Arbeitsmarkt und Lebenslauf.- Wege in und aus Arbeitslosigkeit.- Gelegenheitsstrukturen beruflicher Mobilität.- Berufliche Qualifizierung — Evaluation AFG-fmanzierter Weiterbildung.- Betriebliche Lebenslaufpolitik — eine Untersuchung in ostdeutschen Unternehmen.- 3. Gesellschaftsordnung, Biographien und Familien.- Der „gelernte DDR-Bürger“: planwirtschaftliche Semantik, Gesellschaftsstruktur und Biographie.- Ostdeutsche Risikolagen und Handlungsspielräume in biographischer Perspektive.- Bewältigungsstrategien beruflicher Umbrüche.- Fertilität im Transformationsprozess.- 4. Zur Beobachtung sozialen Wandels.- Transformation als Experiment sozialen Wandels. Die Beobachtung von Lebensverläufen.- Autoren.
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9783531135199
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2000-08-30
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Matthias Wingens, geb. 1956, ist wissenschaftlicher Oberassistent am Institut für Empirische und Angewandte Soziologie der Universität Bremen und am Sonderforschungsbereich 186. Seine Arbeitsschwerpunkte sind Allgemeine Soziologie und Gesellschaftstheorie, Bildungsforschung, Wissenschafts- und Techniksoziologie, Lebenslauf und Biographie.

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